私はどちらかというと・・・
「せっかち」
よって・・・
何かいいことがあったり、面白いことにお出会ったり
しようものなら・・・
写メ写メ・・・買う買う・・・話しかける・・・
「おー－－これ、あの子にいいのでは」
「これって・・・あれに使えるかも」
「ん－－－転用できるかも」
「ここをもうちょっとひねったら、あそこで使えるかも」
そう思ったら
すぐに誰かにラインライン、℡℡・・・
「会えるー－－？？？」「話せるー－－－？？？」
「オンラインできるー－－？？？」
で・・・
「ねー－ねー－－」「いいことしったんだよー－－」
「こんなこと見かけたんだけどー－－」
「こんないいのがあそこにあったよー－－」
「これって、あそこにああしてこうして・・使えないかなー－－」
なんて・・・
すーーぐ動き出しちゃう・・・
そして・・・まずは自分がやってみて・・・
「んー－－いい、いい」「うー－－ここは改善かも」
「あー－－もうちょっと先かなー－－」
「なるほど・・・あの子には使えるかー－－」
「万人受けはしないけど・・・なかなか面白い」
なんて・・・
自分の経験から・・・わかったこと、理解したことを
またまた・・・
みーーーンなに・・・発信！！
どう思う？
どんな感想を持った？やれる感じする？
どこか改善点はあるかな？？
なんて・・・
みんなに分かち合って・・共有して・・・聞いてもらって・・・
論議して・・・
いいこと知ったら・・・黙っておけないタイプ・・・
いいこと思いついたら・・・
「ねー－ねー－聞いて！聴いて！」タイプ・・・
情報をこっそり、ひっそりもって置けないたちなんですねー－－(笑)
(まだ今は言わないで・・・って言われることは別ですよ・・・)
情報を自分だけで滞らせる人ともいるけれど・・・
私はだだ洩れー－－－流しっぱなしの人・・・( ´∀｀ )
あふれんばかりに流してしまう・・・
それって「有料級」でしょ・・・って言われることもしばしば・・・
(私自身はお金払って学びを取りに行ってるからねー－－（笑）)
でもやってみてわかる・・・
情報を滞らせると・・・人の【信頼】って得られなくなる
特に【リーダー】の立場って・・・
【滞らせる】と・・・どうなってしまうのか？
経験者は・・・
・・・わかりますよねー－－
これも・・・やってみてわかる・・・って事かもねー－－
やり続けると【情報の循環】がいかに組織を作っていくのか？
・・・が・・・よくわかる・・・
そして【タイムイズマネー】これが年を重ねるごとに
大事さが急速に高まって行くから・・・
普通に
知る➡わかる➡実行
なんて順番でやってなんかいられない・・・
知る➡実行➡わかる➡分かち合う(共有)
この順番が効率的・・・早ーーい！！
ひとりでは(点)2人では(線)３人で・・・やっと(面)
だから分かちあわないと・・・共有しないと・・・
うまいこと回っていかないいんだよなー－－これが・・・
実感。実感。実感・・・・
せっかちがゆえに【厳密さ】にかけて・・・【雑】【荒い】けど・・・
私・・・何より【速さ】が・・・大事で・・・
早いと失敗も目立たないし・・・( ´∀｀ )
(もう次に移ってるから・・・（笑）)
ポジティブに・・・いつも
【やってみてわかっちゃったのー－－】
これ・・・大事だなー－－って思ってます。
みなさんはいかがですかー－－？？？
